Bei uns zählt jede Stimme und jede Perspektive. Unsere Mitarbeitenden unterscheiden sich in Herkunft, Persönlichkeit, Lebensentwürfen und Denkweisen. Diese Vielfalt macht uns stark und prägt den Weg, den wir gemeinsam als Team gehen, um moderne soziale Angebote zu gestalten.
Vielfalt bedeutet für uns eine Kultur der Wertschätzung, in der Fairness und Respekt selbstverständlich sind.
Mit der Unterzeichnung der Charta der Vielfalt bekennen wir uns zu einem diskriminierungsfreien Arbeitsumfeld. Respekt, Offenheit und Chancengleichheit sind fest in unseren Organisationsleitlinien verankert – im Team und für die Menschen, denen wir helfen.
Die Initiative Charta der Vielfalt, 2006 von Arbeitnehmer:innen gegründet und von der Bundesregierung unterstützt, fördert Anerkennung, Wertschätzung und die Einbeziehung von Vielfalt in der Arbeitswelt.
Mit der Unterzeichnung unterstreichen wir unser Engagement, ein Arbeitsumfeld zu schaffen, das frei von Vorurteilen und Ausgrenzung ist und Diversität aktiv fördert.
Vielfalt ist beim ASB Hamburg fest in unserer Unternehmenskultur verankert. Um sie bewusst weiter zu stärken, wurde die Arbeitsgruppe Vielfalt als Initiative aus den eigenen Reihen gegründet. Mitarbeitende aus unterschiedlichen Bereichen und Hierarchieebenen bringen hier ihre Perspektiven ein.
Ziel ist ein wertschätzendes, diskriminierungsfreies Arbeitsumfeld, in dem sich alle sicher, gesehen und respektiert fühlen – unabhängig von Herkunft, Geschlecht, Alter, Religion, sexueller Identität oder möglichen Einschränkungen.
Die Arbeitsgruppe setzt Impulse, schafft Raum für Austausch und macht Vielfalt im Arbeitsalltag sichtbar, zum Beispiel durch Aktionen zum Diversity Day oder die Teilnahme am Christopher Street Day. Unterstützt wird sie durch Vorstand und Geschäftsführung.
Ein ASB Hamburg, in dem Unterschiede verbinden, Vielfalt selbstverständlich gelebt wird und ein starkes Wir-Gefühl entsteht. Denn wir sind überzeugt: Ein respektvolles, offenes Arbeitsumfeld ist die Basis für gute Zusammenarbeit – und für einen Arbeitgeber, bei dem man gerne arbeitet.
In Zeiten, in denen Vielfalt bedroht und Toleranz herausgefordert wird, bekennen wir beim CSD Hamburg Farbe. Für Respekt, Offenheit und eine Gesellschaft, in der alle Menschen frei und sicher leben können.
